Arsip Tag: Maintenance Planner

Lowongan Kerja Sidoarjo Hari Ini, Maintenance Planner PT Jatim Taman Steel MFG Terbaru 2024

Application Deadline: 2024-12-31

Lowongan Kerja Sidoarjo Hari Ini, Maintenance Planner PT Jatim Taman Steel MFG Terbaru 2024

PT Jatim Taman Steel MFG membuka lowongan kerja terbaru untuk posisi Maintenance Planner. Kesempatan ini terbuka bagi individu yang memiliki latar belakang pendidikan dan pengalaman di bidang teknik untuk bergabung dalam perusahaan yang berkembang.


PT Jatim Taman Steel MFG

Location:

Sidoarjo, Jawa Timur, ID


Deskripsi Pekerjaan di PT Jatim Taman Steel MFG

Posisi Maintenance Planner bertanggung jawab untuk merencanakan dan mengatur pemeliharaan peralatan dan mesin di fasilitas produksi.

Job Title: Maintenance Planner

Tanggung Jawab:

  • Menyiapkan dan mengelola rencana pemeliharaan preventif dan korektif.
  • Menganalisis data pemeliharaan untuk meningkatkan efisiensi operasional.
  • Berkolaborasi dengan tim teknik untuk mengidentifikasi masalah dan solusi.
  • Melakukan penjadwalan dan pengawasan terhadap kegiatan pemeliharaan.
  • Menjaga catatan pemeliharaan dan melaporkan hasilnya kepada manajemen.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik Mesin atau sejenisnya.
  • Pengalaman kerja di bidang pemeliharaan minimal 2 tahun.
  • Memiliki keterampilan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Mampu bekerja dalam tim dan berkomunikasi dengan baik.
  • Berpengetahuan tentang sistem manajemen pemeliharaan.

Informasi Gaji di PT Jatim Taman Steel MFG

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan


Cara Melamar

Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, silakan kirimkan CV dan surat lamaran Anda ke email hrd@jatimtamasteel.com dengan subjek “Lamaran Maintenance Planner – Sidoarjo”.

Tentang PT Jatim Taman Steel MFG

PT Jatim Taman Steel MFG berdiri pada tahun 1990 dan telah berkembang menjadi salah satu produsen terkemuka dalam industri pengolahan baja di Indonesia. Sejak awal, perusahaan ini berkomitmen untuk memenuhi permintaan pasar akan produk baja berkualitas tinggi. Seiring berjalannya waktu, PT Jatim Taman Steel MFG telah memperluas portofolio produk dan layanan, termasuk pembuatan baja struktural, baja profil, dan komponen baja lainnya yang bertujuan untuk mendukung proyek konstruksi dan industri lainnya.

Visi PT Jatim Taman Steel MFG adalah menjadi perusahaan terkemuka di Asia Tenggara dalam penyediaan solusi baja yang inovatif dan berkelanjutan. Misi perusahaan adalah untuk menyediakan produk berkualitas tinggi dengan layanan terbaik, serta mengutamakan kepuasan pelanggan. Untuk mencapai misi tersebut, PT Jatim Taman Steel MFG mengadopsi teknologi modern dan proses produksi yang efisien. Perusahaan ini juga berfokus pada penelitian dan pengembangan untuk menciptakan produk yang tidak hanya memenuhi standar industri, tetapi juga ramah lingkungan.

Di dalam operasionalnya, PT Jatim Taman Steel MFG menganut nilai-nilai yang kuat sebagai landasan dalam setiap langkah bisnisnya. Integritas, inovasi, dan kolaborasi menjadi prinsip utama yang dijunjung tinggi. Semua karyawan berperan aktif dalam menciptakan suasana kerja yang produktif dan harmonis. Adanya budaya kerja yang mendukung, serta perhatian pada pengembangan sumber daya manusia, menjadikan PT Jatim Taman Steel MFG sebagai perusahaan yang berorientasi pada pertumbuhan dan keberlanjutan dalam industri baja. Melalui dedikasi ini, perusahaan percaya dapat terus berkontribusi pada pembangunan infrastruktur di Indonesia dan kawasan sekitarnya.

Gaji dan Posisi Kerja di PT Jatim Taman Steel MFG

Struktur gaji di PT Jatim Taman Steel MFG bervariasi tergantung pada posisi dan tanggung jawab yang diemban oleh karyawan. Perusahaan ini mengutamakan transparansi dalam hal remunerasi, sehingga calon karyawan dapat memahami potensi penghasilan sebelum bergabung. Gaji bulanan di perusahaan ini dapat berkisar mulai dari Rp 4 juta untuk posisi entry-level, hingga mencapai Rp 20 juta atau lebih untuk posisi manajerial dan teknis senior.

Setiap posisi di perusahaan memiliki tanggung jawab yang spesifik. Misalnya, posisi sebagai operator mesin biasanya mengharuskan karyawan untuk memiliki kemampuan teknis dalam mengoperasikan serta memelihara peralatan produksi. Sementara itu, posisi di bidang engineering memerlukan latar belakang pendidikan yang relevan serta kemampuan analisis untuk merancang dan mengembangkan produk. Posisi manajerial, di sisi lain, menuntut keterampilan kepemimpinan yang kuat dan pengalaman yang memadai dalam mengelola tim dan proyek.

Kualifikasi yang dibutuhkan untuk setiap posisi di PT Jatim Taman Steel MFG juga bervariasi. Untuk posisi entry-level, biasanya hanya dibutuhkan pendidikan minimal SMA atau SMK, disertai dengan keinginan untuk belajar dan berkembang. Posisi yang lebih tinggi, seperti supervisor atau manager, umumnya memerlukan gelar sarjana dan pengalaman kerja di bidangnya. Dengan adanya pelatihan yang komprehensif dan peluang pengembangan karir, karyawan diharapkan dapat progresif dalam karir mereka di perusahaan.

Dengan struktur gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung, PT Jatim Taman Steel MFG menjadi salah satu pilihan menarik bagi individu yang mencari peluang karir di industri industri baja dan manufaktur. Jadi, jika Anda mencari pengalaman kerja dan pengembangan profesional, pertimbangkan untuk melamar di sejumlah posisi yang tersedia di perusahaan ini.

Proses Rekrutmen dan Karir di PT Jatim Taman Steel MFG

Proses rekrutmen di PT Jatim Taman Steel MFG dirancang untuk memastikan bahwa setiap calon pelamar yang bergabung dengan perusahaan memiliki kualifikasi dan nilai-nilai yang selaras dengan visi dan misi perusahaan. Rekrutmen dimulai dengan pengumuman lowongan pekerjaan yang dilakukan secara luas melalui berbagai saluran, termasuk situs resmi perusahaan, media sosial, serta platform pencarian kerja. Hal ini bertujuan untuk menjangkau calon pelamar yang beragam dan berkualitas.

Setelah menerima aplikasi, tim HR akan melakukan proses penyaringan awal berdasarkan kualifikasi yang ditentukan dalam deskripsi pekerjaan. Calon pelamar yang memenuhi syarat akan diundang untuk mengikuti beberapa tahapan wawancara. Wawancara biasanya terdiri dari wawancara awal oleh tim HR, dilanjutkan dengan wawancara teknis yang melibatkan pemimpin tim atau manajer yang berkaitan. Proses ini tidak hanya menilai keterampilan teknis, tetapi juga kecocokan budaya dan soft skills pelamar.

Sebagai bagian dari proses rekrutmen, PT Jatim Taman Steel MFG juga menerapkan uji keterampilan yang relevan dengan posisi yang dilamar. Melalui rangkaian ini, perusahaan ingin memastikan bahwa pelamar tidak hanya memiliki keterampilan yang dibutuhkan tetapi juga mampu beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis di perusahaan.

Setelah bergabung, karyawan di PT Jatim Taman Steel MFG berkesempatan untuk mengembangkan karir mereka melalui berbagai program pelatihan dan pengembangan. Perusahaan percaya bahwa investasi dalam pengembangan karyawan merupakan kunci untuk mencapai keberhasilan jangka panjang. Selain itu, budaya kerja di PT Jatim Taman Steel MFG menekankan kolaborasi, inovasi, dan keterbukaan, menciptakan lingkungan yang mendukung bagi semua anggota tim untuk mencapai potensi terbaiknya.

Produk, Layanan dan Kontak PT Jatim Taman Steel MFG

PT Jatim Taman Steel MFG merupakan salah satu perusahaan terkemuka di industri pengolahan baja di Indonesia. Perusahaan ini menawarkan berbagai produk unggulan yang berkualitas tinggi, termasuk lembaran baja, baja profil, dan produk-produk khusus yang disesuaikan dengan kebutuhan pelanggan. Dengan teknologi modern dan prosedur produksi yang ketat, PT Jatim Taman Steel MFG mampu menyediakan solusi yang inovatif untuk berbagai sektor industri, seperti konstruksi, manufaktur, dan otomotif.

Salah satu produk andalan perusahaan adalah lembaran baja yang dirancang untuk memberikan daya tahan dan kekuatan. Produk ini banyak digunakan dalam pembangunan infrastruktur, pembuatan mesin, serta berbagai aplikasi lainnya. Selain itu, baja profil yang diproduksi juga memiliki keunggulan tersendiri, di mana setiap jenis profil seperti I-beam, H-beam, dan C-channel dirancang untuk mendukung struktur yang kokoh dan efisien. Produk-produk ini diberkahi dengan kapasitas beban yang tinggi dan sifat yang tahan lama, sehingga banyak diaplikasikan dalam proyek-proyek besar.

Di samping produk, PT Jatim Taman Steel MFG juga menghadirkan layanan pelanggan yang prima. Tim profesional perusahaan siap memberikan konsultasi serta solusi yang tepat sesuai kebutuhan proyek penggunanya. Dengan layanan purna jual yang memuaskan, perusahaan berkomitmen untuk memastikan bahwa setiap klien merasa puas dengan produk dan layanan yang diterima.

Untuk informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan, Anda dapat menghubungi PT Jatim Taman Steel MFG melalui alamat kantor yang terdapat di [alamat kantor], atau melalui kontak resmi yang bisa diakses di [nomor telepon/email]. Keberadaan tim dukungan pelanggan yang responsif akan membantu menjawab pertanyaan serta keluhan yang mungkin timbul. Dengan demikian, PT Jatim Taman Steel MFG siap menjadi mitra terpercaya dalam memenuhi kebutuhan baja untuk berbagai proyek Anda.

Info Loker S1 Teknik Mesin (Maintenance Planner) PT Badak LNG – Bontang Terbaru 2024

Application Deadline: 2024-12-31

Info Loker S1 Teknik Mesin (Maintenance Planner) PT Badak LNG – Bontang Terbaru 2024

PT Badak LNG membuka lowongan untuk posisi Maintenance Planner di Bontang. Dibutuhkan kandidat dengan latar belakang pendidikan S1 Teknik Mesin.


PT Badak LNG

Address:

Bontang, Kalimantan Timur

Bontang, Kalimantan Timur, ID


Deskripsi Pekerjaan Maintenance Planner PT Badak LNG

PT Badak LNG mencari Maintenance Planner yang bertanggung jawab dalam perencanaan dan pelaksanaan perawatan peralatan dan fasilitas di lingkungan perusahaan LNG.

Job Title: Maintenance Planner

Tanggung Jawab:

  • Membuat jadwal perawatan rutin untuk peralatan mekanik.
  • Menganalisis kebutuhan perawatan untuk meminimalisir downtime.
  • Mengelola sumber daya dan material yang diperlukan untuk perawatan.
  • Berkoordinasi dengan tim operasional untuk memastikan semua tugas perawatan berjalan lancar.

Kualifikasi:

  • Pendidikan minimal S1 Teknik Mesin.
  • Pengalaman kerja minimal 3 tahun di bidang perawatan atau perencanaan mekanik.
  • Kemampuan analitis yang kuat dan detail-oriented.
  • Mampu bekerja dalam tim dan memiliki keterampilan komunikasi yang baik.

Informasi Gaji di PT Badak LNG

Mata Uang: IDR

Rentang Gaji: Rp 8.000.000 – Rp 12.000.000 per bulan


Tata Cara Melamar

Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda melalui website resmi PT Badak LNG atau kirimkan email ke recruitment@badaklng.co.id. Pastikan untuk mencantumkan posisi yang dilamar.

Profil Perusahaan PT Badak LNG

PT Badak LNG, yang didirikan pada tahun 1972, merupakan salah satu perusahaan pengolahan gas alam terkemuka di Indonesia. Perusahaan ini terletak di Bontang, Kalimantan Timur, dan berperan penting dalam memproduksi Liquefied Natural Gas (LNG) yang ditujukan untuk memenuhi kebutuhan energi domestik maupun internasional. Sejak awal berdirinya, PT Badak LNG berkomitmen untuk mengoptimalkan sumber daya gas alam yang melimpah di Indonesia, sehingga mendukung program pemerintah dalam penyediaan energi yang berkelanjutan.

Visi PT Badak LNG adalah menjadi perusahaan LNG yang terkemuka dan andal dalam memenuhi berbagai kebutuhan energi masyarakat, diiringi dengan misi menyediakan produk yang berkualitas tinggi dan layanan yang lebih baik kepada pelanggan, serta mengedepankan keselamatan kerja, keberlanjutan lingkungan, dan pengembangan sumber daya manusia. Dengan visi dan misi yang jelas, perusahaan ini mampu beradaptasi dengan perkembangan industri energi yang cepat dan tantangan yang ada di pasar global.

Fokus utama PT Badak LNG meliputi produksi, pengolahan, dan distribusi LNG. Perusahaan ini memiliki fasilitas pengolahan yang canggih dan dilengkapi dengan teknologi mutakhir untuk memastikan efisiensi dan keamanan dalam setiap tahapan produksi. Selain itu, PT Badak LNG активно melakukan kerjasama dengan berbagai pihak, termasuk pemerintah dan industri lainnya, untuk memperluas jaringan distribusi dan meningkatkan kapasitas produksi. Ini mencerminkan niat perusahaan untuk memenuhi permintaan energi yang terus meningkat, baik di dalam negeri maupun luar negeri, sambil tetap menjaga komitmen terhadap praktik bisnis yang bertanggung jawab.

Secara keseluruhan, PT Badak LNG tidak hanya berperan sebagai penyedia energi, tetapi juga kontribusi pentingnya dalam pembangunan ekonomi dan sosial di Indonesia. Dalam fase transisi ke energi terbarukan, peran perusahaan ini semakin vital untuk menjamin ketersediaan energi yang bersih dan efisien untuk masa depan.

Gaji dan Jabatan di PT Badak LNG

Gaji di PT Badak LNG bervariasi tergantung pada posisi, pengalaman, dan tanggung jawab masing-masing jabatan. Secara umum, perusahaan ini dikenal menawarkan paket remunerasi yang kompetitif dalam industri energi, sebagai bagian dari upaya mereka untuk menarik dan mempertahankan talenta terbaik. Posisi seperti insinyur, teknisi, manajer, dan karyawan administrasi memiliki kisaran gaji yang berbeda-beda sesuai dengan level dan spesifikasi profesinya.

Untuk posisi insinyur, gaji bulanan bisa mencapai angka yang signifikan. Sebagai contoh, insinyur permintaan, yang memiliki peran penting dalam optimasi proses, dapat menerima gaji bulanan sekitar Rp 15.000.000 hingga Rp 25.000.000, tergantung pada pengalaman dan latar belakang pendidikan. Sementara itu, teknisi yang beroperasi dalam lapangan juga mendapatkan imbalan yang layak, dengan gaji bulanan yang berkisar antara Rp 10.000.000 hingga Rp 16.000.000.

Di sisi lain, manajer dan posisi yang lebih senior mendapatkan kompensasi yang jauh lebih tinggi. Gaji bulanan untuk manajer proyek di PT Badak LNG dapat mencapai Rp 30.000.000 atau lebih, tergantung pada kompleksitas proyek yang dikelola. Karyawan administrasi, meskipun berada pada posisi non-teknis, juga menerima imbalan yang sesuai, dengan gaji rata-rata sekitar Rp 8.000.000 hingga Rp 12.000.000 per bulan.

Selain gaji dasar, karyawan di PT Badak LNG biasanya menerima tunjangan tambahan seperti tunjangan kesehatan, asuransi, dan kompensasi untuk transportasi. Tunjangan ini sangat mendukung kesejahteraan karyawan dan menjadi faktor penting bagi calon pelamar yang tengah mempertimbangkan karier di perusahaan ini. Memahami kisaran gaji dan tunjangan yang ditawarkan oleh PT Badak LNG sangat krusial bagi mereka yang ingin bergabung, sehingga dapat melakukan perencanaan yang lebih baik untuk masa depan karier mereka.

Proses Karir dan Rekrutmen di PT Badak LNG

PT Badak LNG merupakan salah satu perusahaan terkemuka dalam industri energi, terutama dalam pengembangan dan pengolahan gas alam. Proses karir dan rekrutmen di perusahaan ini dirancang untuk menarik kandidat berkualitas yang memiliki dedikasi terhadap inovasi dan keberlanjutan. Calon karyawan yang ingin bergabung dengan PT Badak LNG dapat memulai langkah pertama dengan mengakses laman resmi perusahaan, di mana mereka dapat menemukan informasi terkait kesempatan kerja yang tersedia.

Setelah menemukan lowongan yang sesuai, calon pelamar harus menyiapkan dokumen-dokumen penting, seperti surat lamaran kerja, curriculum vitae (CV), dan dokumen pendukung lainnya. PT Badak LNG mengutamakan keterampilan serta kompetensi yang relevan dengan posisi yang dilamar, sehingga penting bagi pelamar untuk menyampaikan keahlian dan pengalaman mereka dengan jelas. Proses selanjutnya melibatkan tahapan seleksi yang terdiri dari wawancara serta tes keterampilan yang berkaitan dengan posisi tersebut. Dalam setiap tahapan, perusahaan berkomitmen untuk memastikan bahwa proses rekrutmen berlangsung secara adil dan transparan.

Setelah diterima, karyawan baru akan mengikuti program orientasi yang bertujuan untuk mengenalkan mereka pada budaya perusahaan dan tugas yang akan dijalankan. PT Badak LNG juga menawarkan berbagai program pelatihan dan pengembangan yang dirancang untuk meningkatkan keterampilan sekaligus membangun kapasitas karyawan di bidang energi. Program-program ini mencakup pelatihan teknis, manajemen proyek, serta pengembangan soft skills. Dengan demikian, PT Badak LNG tidak hanya fokus pada pengisian posisi, tetapi juga pada pengembangan karir jangka panjang bagi setiap individu dalam perusahaan.

Produk dan Layanan PT Badak LNG

PT Badak LNG merupakan salah satu perusahaan terbesar di Indonesia yang bergerak dalam bidang pengolahan dan distribusi gas alam cair (LNG). Salah satu produk utama yang dihasilkan oleh perusahaan ini adalah LNG berkualitas tinggi, yang diproduksi melalui proses yang canggih dan ramah lingkungan. Produk LNG ini digunakan untuk berbagai keperluan, mulai dari pemenuhan kebutuhan energi domestik hingga ekspor ke pasar internasional. Keberadaan LNG memainkan peranan penting dalam mendukung kebutuhan energi yang terus meningkat, baik di dalam negeri maupun di luar negeri.

Selain itu, PT Badak LNG juga menawarkan beragam layanan pendukung yang meliputi pengangkutan, penyimpanan, dan pengiriman LNG. Layanan ini dirancang untuk memastikan bahwa produk LNG dapat sampai ke konsumen dengan aman dan efisien. Dengan mengintegrasikan teknologi modern dalam proses transportasi dan penyimpanan, PT Badak LNG berkomitmen untuk menjaga kualitas produk selama proses distribusi, serta meminimalkan dampak lingkungan yang mungkin timbul.

Sebagai bagian dari strategi pengembangan bisnisnya, PT Badak LNG berkontribusi aktif terhadap kebutuhan energi nasional. Dalam hal ini, perusahaan tidak hanya fokus pada produksi LNG untuk ekspor, tetapi juga mengedepankan pemenuhan kebutuhan energi di dalam negeri. Melalui inisiatif yang berkelanjutan dan pengembangan infrastruktur, PT Badak LNG berupaya untuk memastikan pasokan energi yang stabil dan dapat diandalkan bagi masyarakat Indonesia.

Dengan demikian, produk dan layanan yang ditawarkan oleh PT Badak LNG tidak hanya memberikan nilai tambah bagi perusahaan, tetapi juga memberikan dampak positif bagi sektor energi secara keseluruhan. Upaya perusahaan untuk memperkuat posisinya di pasar energi global merupakan langkah strategis yang sejalan dengan visi dan misi untuk menciptakan solusi energi berkelanjutan.

Berikut adalah tabel informasi gaji dan posisi pekerjaan di PT Badak LNG Bontang:

No.PosisiGaji (IDR)Kualifikasi PendidikanKeterangan
1Process Engineer10.000.000 – 13.000.000Minimal S1 di bidang Teknik KimiaPengalaman dalam optimisasi proses produksi LNG
2Safety Engineer9.000.000 – 12.000.000Minimal S1 di bidang Teknik Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)Pengalaman dalam penilaian risiko dan implementasi standar K3
3Mechanical Engineer9.500.000 – 12.500.000Minimal S1 di bidang Teknik MesinPengalaman dalam pemeliharaan dan perbaikan mesin dan peralatan LNG
4Electrical Engineer9.500.000 – 12.500.000Minimal S1 di bidang Teknik ElektroPengalaman dalam instalasi dan pemeliharaan sistem listrik pabrik LNG
5Instrumentation Engineer9.000.000 – 12.000.000Minimal S1 di bidang Teknik InstrumentasiPengalaman dalam pengaturan dan pemeliharaan instrumen kontrol produksi LNG
6Operations Supervisor8.500.000 – 11.000.000Minimal S1 di bidang Teknik IndustriPengalaman dalam supervisi operasi dan pengelolaan produksi LNG
7Environmental Engineer8.000.000 – 10.500.000Minimal S1 di bidang Teknik LingkunganPengalaman dalam manajemen dampak lingkungan dan kepatuhan regulasi
8HR Officer7.500.000 – 9.500.000Minimal S1 di bidang Psikologi/Manajemen SDMPengalaman dalam manajemen sumber daya manusia dan administrasi HR
9Logistics Coordinator7.000.000 – 9.000.000Minimal S1 di bidang Manajemen/LogistikPengalaman dalam koordinasi logistik dan pengelolaan pergudangan
10Maintenance Planner8.000.000 – 10.000.000Minimal S1 di bidang Teknik Mesin/IndustriPengalaman dalam perencanaan dan pengelolaan pemeliharaan mesin