PT Sinar Jernih Suksesindo membuka lowongan untuk posisi Sales Promotion Girl (SPG) di Balikpapan. Posisi ini bertanggung jawab untuk mempromosikan produk perusahaan kepada pelanggan dan meningkatkan penjualan.
PT. Bumi Teknik Utama membuka lowongan untuk posisi Teknisi Elektronika di Balikpapan, dengan tugas utama melakukan perawatan dan perbaikan peralatan elektronik perusahaan.
PT. Bumi Teknik Utama
Address:
Balikpapan
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Teknisi Elektronika PT. Bumi Teknik Utama
PT. Bumi Teknik Utama mencari kandidat untuk mengelola perawatan dan perbaikan alat elektronik perusahaan di Balikpapan.
Job Title:Loker Balikpapan – Teknisi Elektronika
Tanggung Jawab:
Melakukan perawatan dan perbaikan peralatan elektronik perusahaan.
Mendiagnosis kerusakan dan melakukan perbaikan sesuai prosedur teknis.
Menjaga dan merawat inventaris alat elektronik agar tetap berfungsi dengan baik.
Membantu dalam instalasi dan pengaturan peralatan baru.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMK di bidang Teknik Elektronika atau sejenisnya.
Memiliki pengalaman di bidang elektronika minimal 1 tahun (diutamakan).
Memahami prinsip dasar elektronika dan peralatan terkait.
Bersedia bekerja dalam tim dan memiliki ketelitian yang tinggi.
Informasi Gaji di PT. Bumi Teknik Utama
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 4,500,000 – Rp 6,000,000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email PT. Bumi Teknik Utama di hr@bumiteknikutama.com.
PT. Bumi Teknik Utama membuka lowongan untuk posisi Admin Sales & Service di Balikpapan. Posisi ini bertanggung jawab untuk mendukung operasional penjualan dan layanan pelanggan.
PT. Bumi Teknik Utama
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Admin Sales & Service PT. Bumi Teknik Utama
Posisi Admin Sales & Service bertugas untuk mendukung proses administrasi penjualan dan memastikan kualitas layanan pelanggan yang optimal di PT. Bumi Teknik Utama.
Job Title:𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧 𝐒𝐚𝐥𝐞𝐬 & 𝐒𝐞𝐫𝐯𝐢𝐜𝐞
Tanggung Jawab:
Mendukung tim sales dalam proses administrasi penjualan.
Menangani dan mendokumentasikan permintaan layanan pelanggan.
Melakukan follow-up terhadap status pesanan dan layanan.
Menyiapkan laporan dan dokumen terkait penjualan dan layanan pelanggan.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK di bidang Administrasi atau yang relevan.
Pengalaman minimal 1 tahun di posisi administrasi atau layanan pelanggan.
Kemampuan komunikasi yang baik dan keterampilan komputer (Microsoft Office).
Teliti, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dalam tim.
Informasi Gaji di PT. Bumi Teknik Utama
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 4,000,000 – Rp 6,000,000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email hr@bumiteknikutama.com atau melalui website resmi PT. Bumi Teknik Utama.
Lowongan Kerja SMA/SMK (Staff Warehouse) PT Tectona Sinergi Jaya Balikpapan
Kategori Pekerjaan:Penuh Waktu
Perusahaan:PT Tectona Sinergi Jaya
Lokasi Penempatan:Balikpapan,
Kalimantan Timur,
ID
Rentang Gaji: Rp 4,000,000 – Rp 5,000,000 per Bulan
Tentang Perusahaan: PT Tectona Sinergi Jaya adalah perusahaan yang bergerak di bidang logistik dan pergudangan, menyediakan solusi yang efisien dan efektif untuk memenuhi kebutuhan industri.
GIAS Group membuka lowongan untuk posisi Admin Penjualan di Balikpapan yang bertugas mengelola administrasi penjualan, pencatatan transaksi, dan pemrosesan dokumen.
GIAS Group
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Admin Penjualan di GIAS Group
Kami mencari individu yang teliti dan cekatan untuk posisi Admin Penjualan di GIAS Group, Balikpapan, yang akan bertanggung jawab mengelola transaksi penjualan dan pencatatan dokumen administrasi.
Job Title: 𝐀𝐝𝐦𝐢𝐧 𝐏𝐞𝐧𝐣𝐮𝐚𝐥𝐚𝐧
Tanggung Jawab:
Mengelola pencatatan transaksi penjualan dan laporan administrasi.
Memproses dokumen penjualan dan arsip data pelanggan.
Mendukung tim penjualan dalam pengelolaan order dan pengiriman barang.
Memastikan keakuratan data dalam sistem.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK di bidang administrasi atau terkait.
Pengalaman minimal 1 tahun di posisi administrasi atau penjualan.
Teliti, terorganisir, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
Menguasai Microsoft Office dan sistem administrasi.
Informasi Gaji di GIAS Group
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 4,000,000 – Rp 5,000,000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email recruitment@giasgroup.com atau melalui situs resmi GIAS Group. Kandidat yang memenuhi kualifikasi akan dihubungi untuk tahap wawancara.
Hermina Hospital Group membuka lowongan untuk posisi Driver di Balikpapan. Bergabunglah dengan kami untuk memberikan pelayanan terbaik kepada pasien.
Hermina Hospital Group
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Driver Hermina Hospital Group
Kami mencari Driver yang profesional dan berpengalaman untuk mendukung operasional rumah sakit kami di Balikpapan.
Job Title:𝘿𝙍𝙄𝙑𝙀𝙍
Tanggung Jawab:
Mengemudikan kendaraan rumah sakit dengan aman dan efisien.
Mengantar pasien dan staf ke lokasi yang ditentukan.
Melakukan pemeriksaan rutin kendaraan dan memastikan dalam kondisi baik.
Menjaga kebersihan dan keamanan kendaraan.
Berkoordinasi dengan tim untuk jadwal pengantaran.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK.
Pengalaman sebagai driver minimal 2 tahun, diutamakan di bidang kesehatan.
Memahami rute dan daerah sekitar Balikpapan.
Komunikatif dan mampu bekerja sama dalam tim.
Informasi Gaji di Hermina Hospital Group
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 4000000Rp. 4000000 – Rp. 60000006000000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran Anda ke email: recruitment@herminahospitals.com atau kunjungi situs resmi Hermina Hospital Group untuk informasi lebih lanjut mengenai proses rekrutmen.
PT Satnetcom membuka lowongan kerja untuk posisi Warehouse Staff di Balikpapan. Posisi ini bertanggung jawab untuk mengelola stok dan operasional gudang secara efisien.
PT Satnetcom
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Warehouse Staff PT Satnetcom
Kami mencari individu yang berpengalaman untuk mengelola stok dan memastikan operasional gudang berjalan lancar di PT Satnetcom.
Job Title:𝐖𝐚𝐫𝐞𝐡𝐨𝐮𝐬𝐞 𝐒𝐭𝐚𝐟𝐟
Tanggung Jawab:
Mengelola penyimpanan barang di gudang secara efektif.
Melakukan pengecekan stok secara berkala dan mengatur inventarisasi.
Berkolaborasi dengan tim operasional untuk memastikan kelancaran pengiriman barang.
Menjaga kebersihan dan kerapihan area gudang.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK, lebih disukai D3/S1 di bidang Logistik atau Manajemen.
Pengalaman minimal 1 tahun di posisi Warehouse Staff atau yang relevan.
Mampu mengoperasikan sistem manajemen gudang dan aplikasi administrasi.
Keterampilan komunikasi yang baik dan mampu bekerja secara tim.
Informasi Gaji di PT Satnetcom
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 5000000 – Rp 7000000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email hrd@satnetcom.com atau melalui website resmi PT Satnetcom. Kandidat yang memenuhi syarat akan dihubungi untuk proses lebih lanjut.
PT Artha Dana Teknologi membuka lowongan untuk posisi Sales Promotor di Balikpapan. Tanggung jawab termasuk mempromosikan produk dan menjalin hubungan dengan pelanggan.
PT Artha Dana Teknologi
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Sales Promotor PT Artha Dana Teknologi
Kami mencari individu yang antusias untuk bergabung sebagai Sales Promotor di PT Artha Dana Teknologi.
Job Title:𝐒𝐚𝐥𝐞𝐬 𝐏𝐫𝐨𝐦𝐨𝐭𝐨𝐫
Tanggung Jawab:
Mempromosikan produk kepada pelanggan di lokasi yang ditentukan.
Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan pelanggan.
Mencapai target penjualan yang ditetapkan perusahaan.
Mengumpulkan umpan balik dari pelanggan untuk perbaikan produk.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK.
Pengalaman di bidang penjualan diutamakan.
Kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
Berorientasi pada target dan mampu bekerja dalam tim.
Informasi Gaji di PT Artha Dana Teknologi
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 4000000 – Rp 7000000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV dan surat lamaran Anda ke email: recruitment@arthadanateknologi.com atau kunjungi website resmi PT Artha Dana Teknologi untuk informasi lebih lanjut.
Loker Operator Electric Furnace Mitra Murni Perkasa Balikpapan Terbaru 2024
Mitra Murni Perkasa sedang mencari Operator Electric Furnace di Balikpapan untuk mengoperasikan dan memelihara tungku listrik pada proses produksi.
Mitra Murni Perkasa
Address:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Operator Electric Furnace Mitra Murni Perkasa
Kami mencari Operator Electric Furnace yang berpengalaman untuk mengoperasikan tungku listrik pada proses produksi di Mitra Murni Perkasa. Kandidat yang ideal harus memiliki pemahaman teknis yang baik terkait pengoperasian peralatan produksi dan keamanan kerja.
Job Title:𝙊𝙥𝙚𝙧𝙖𝙩𝙤𝙧 𝙀𝙡𝙚𝙘𝙩𝙧𝙞𝙘 𝙁𝙪𝙧𝙣𝙖𝙘𝙚
Tanggung Jawab:
Mengoperasikan tungku listrik sesuai prosedur.
Memantau kinerja tungku dan melakukan penyesuaian sesuai kebutuhan.
Melakukan perawatan rutin dan troubleshooting pada peralatan.
Memastikan keselamatan kerja di area produksi.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMK/D3 di bidang Teknik Elektro atau Teknik Mesin.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang yang sama.
Kemampuan teknis dalam pengoperasian peralatan elektrik dan tungku produksi.
Kemampuan bekerja dalam tim dan mematuhi prosedur keselamatan.
Informasi Gaji di Mitra Murni Perkasa
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 7.000.000 – Rp 10.000.000 per Bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirim CV terbaru dan surat lamaran kerja Anda ke email recruitment@mitramurniperkasa.com. Kami akan meneruskannya ke tim HRD Mitra Murni Perkasa.
Info Lowongan Kerja Sales Design Advisor PT Dekoruma Inovasi Lestari Balikpapan Terbaru 2024
PT Dekoruma Inovasi Lestari membuka lowongan kerja untuk posisi Sales Design Advisor di Balikpapan. Posisi ini bertanggung jawab untuk memberikan saran desain interior serta membantu meningkatkan penjualan produk Dekoruma.
PT Dekoruma Inovasi Lestari sedang mencari kandidat untuk posisi Sales Design Advisor yang akan membantu pelanggan dalam merencanakan desain interior sambil mempromosikan produk-produk Dekoruma. Anda akan bekerja di Balikpapan dan memberikan saran desain yang sesuai dengan kebutuhan pelanggan.
Posisi:Sales Design Advisor – Balikpapan
Tanggung Jawab:
Memberikan saran dan solusi desain interior kepada pelanggan.
Menjual produk-produk Dekoruma sesuai dengan kebutuhan desain pelanggan.
Menjalin hubungan baik dengan pelanggan dan meningkatkan penjualan.
Memahami tren desain dan memberikan rekomendasi yang sesuai.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMA/SMK.
Pengalaman minimal 2 tahun di bidang penjualan atau desain interior.
Kemampuan komunikasi yang baik dan orientasi pada hasil.
Kreatif, inovatif, dan mampu bekerja dalam tim.
Informasi Gaji di PT Dekoruma Inovasi Lestari
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 5.000.000 – Rp 8.000.000 per Bulan
Cara Melamar
Jika Anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, silakan kirim CV dan surat lamaran ke email recruitment@dekoruma.com atau kunjungi website resmi kami untuk informasi lebih lanjut.
Info Lowongan Kerja Operator Mesin Bubut Duma Nusatama Balikpapan Terbaru 2024
Duma Nusatama membuka lowongan kerja untuk posisi Operator Mesin Bubut di Balikpapan. Posisi ini bertanggung jawab dalam pengoperasian mesin bubut untuk kebutuhan produksi dan perawatan alat-alat industri.
Duma Nusatama
Alamat:
Balikpapan, Kalimantan Timur
Balikpapan, Kalimantan Timur, ID
Deskripsi Pekerjaan Operator Mesin Bubut Duma Nusatama
Kami mencari kandidat berpengalaman untuk mengoperasikan mesin bubut di Duma Nusatama. Tugas utama meliputi pengoperasian dan pemeliharaan mesin bubut sesuai standar keselamatan dan kualitas produksi.
Judul Pekerjaan:Loker Balikpapan – Operator Mesin Bubut
Tanggung Jawab:
Pengoperasian mesin bubut untuk kebutuhan produksi.
Melakukan perawatan dan pengecekan berkala terhadap mesin.
Memastikan hasil kerja sesuai dengan spesifikasi dan standar kualitas.
Menjaga kebersihan dan keselamatan di area kerja.
Kualifikasi:
Pendidikan minimal SMK di bidang teknik mesin atau setara.
Pengalaman minimal 2 tahun sebagai operator mesin bubut.
Kemampuan membaca gambar teknik.
Menguasai pengoperasian mesin bubut manual dan CNC.
Memiliki pemahaman yang baik mengenai prosedur keselamatan kerja.
Informasi Gaji di Duma Nusatama
Mata Uang:IDR
Rentang Gaji:
Rp 5.000.000 – Rp 7.000.000 per bulan
Tata Cara Melamar
Silakan kirimkan CV dan surat lamaran kerja Anda melalui email ke recruitment@dumanusatama.com atau kunjungi website resmi perusahaan untuk informasi lebih lanjut.
Duma Nusatama merupakan sebuah perusahaan yang telah beroperasi dalam berbagai bidang usaha di Indonesia. Didirikan pada tahun 2010, perusahaan ini telah berkembang pesat dengan menawarkan berbagai layanan yang membangun reputasi di pasar lokal maupun nasional. Duma Nusatama berkomitmen untuk memberikan solusi inovatif yang memenuhi kebutuhan pelanggan dan berkontribusi terhadap pembangunan ekonomi di Indonesia.
Visi Duma Nusatama adalah menjadi perusahaan terkemuka dalam bidangnya dan menjadi pilihan utama bagi masyarakat yang mencari layanan berkualitas. Misi perusahaan ini meliputi pengembangan produk yang berkelanjutan, meningkatkan keterampilan karyawan melalui pelatihan yang terstruktur, serta membangun jalinan kerjasama yang saling menguntungkan dengan mitra bisnis dan pelanggan. Hal ini menunjukkan fokus perusahaan pada inovasi dan kualitas dalam pelayanan.
Dalam menjalankan operasionalnya, Duma Nusatama terbagi menjadi beberapa divisi yang masing-masing fokus pada bidang tertentu, seperti layanan teknologi informasi, konsultasi bisnis, dan pengembangan sumber daya manusia. Struktur organisasi perusahaan ini dirancang sedemikian rupa agar dapat mendukung komunikasi yang efektif dan pengambilan keputusan yang cepat. Kepemimpinan di Duma Nusatama diisi oleh individu-individu yang berpengalaman di bidangnya, menjamin bahwa setiap keputusan strategis diambil dengan mempertimbangkan berbagai sudut pandang.
Sebagai bagian dari budaya perusahaan, Duma Nusatama juga mengedepankan nilai-nilai integritas, kerja sama, dan inovasi. Para pemilik perusahaan berkomitmen untuk menciptakan lingkungan kerja yang positif dan mendukung pengembangan karyawan. Dengan semua komponen ini, Duma Nusatama tidak hanya berusaha untuk mencapai tujuan bisnisnya, tetapi juga berkontribusi pada kesejahteraan masyarakat serta lingkungan sekitar.
Gaji dan Posisi Kerja di Duma Nusatama
Duma Nusatama menawarkan struktur gaji yang kompetitif dan beragam untuk berbagai posisi kerja yang ada. Dalam perusahaan ini, gaji bulanan ditentukan berdasarkan pengalaman, kualifikasi, dan tanggung jawab dari setiap jabatan. Untuk posisi entry-level, gaji rata-rata berkisar antara IDR 5.000.000 hingga IDR 8.000.000, tergantung pada kategori pekerjaan yang diambil. Karyawan baru diharapkan memiliki pengetahuan dasar dan keterampilan yang relevan untuk dapat berkontribusi secara efektif.
Seiring dengan pengalaman, karyawan Duma Nusatama yang memasuki level menengah dapat mengharapkan kenaikan gaji yang signifikan, dengan angka yang dapat mencapai IDR 10.000.000 hingga IDR 15.000.000 per bulan. Posisi ini umumnya melibatkan tanggung jawab yang lebih besar, seperti managemen proyek atau supervisi, sehingga memerlukan keterampilan dan pengetahuan yang lebih mendalam. Selain itu, posisi manajerial di perusahaan ini menawarkan gaji yang sangat menarik, dengan kisaran antara IDR 20.000.000 hingga IDR 35.000.000, tergantung pada jabatan dan pengalaman manajer tersebut.
Salah satu aspek menarik dari Duma Nusatama adalah pilihan tunjangan dan benefit yang ditawarkan kepada para karyawan. Selain gaji pokok, karyawan juga dapat menikmati berbagai fasilitas seperti asuransi kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus tahunan. Program pengembangan karir juga merupakan bagian dari kebijakan perusahaan, membantu karyawan dalam mengasah keterampilan dan maju dalam karir mereka. Dengan demikian, Duma Nusatama tidak hanya fokus pada kompensasi finansial, tetapi juga pada pengembangan profesional karyawan, memastikan tim yang berkualitas dan termotivasi.
Proses Karir dan Rekrutmen di Duma Nusatama
Duma Nusatama mengedepankan pendekatan yang sistematis dalam proses karir dan rekrutmen. Perusahaan ini mengimplementasikan beragam tahapan seleksi yang dirancang untuk memastikan bahwa calon karyawan memiliki kualitas dan kompetensi yang sesuai dengan kebutuhan organisasi. Tahapan seleksi biasanya dimulai dengan pengumpulan aplikasi, di mana calon karyawan diminta untuk mengisi formulir pendaftaran dan melampirkan dokumen relevan, seperti CV dan surat lamaran. Setelah itu, setiap aplikasi akan melalui proses penilaian awal untuk menentukan apakah pelamar memenuhi syarat dasar untuk posisi yang dilamar.
Jika dinyatakan lolos pada tahapan awal, pelamar kemudian akan dijadwalkan untuk mengikuti wawancara. Wawancara ini dapat dilakukan dalam beberapa tahap dan mencakup pertanyaan tentang pengalaman kerja, keterampilan, serta kecocokan dengan budaya perusahaan. Selain itu, Duma Nusatama sering kali menggunakan tes keterampilan ataupun penilaian psikologis untuk mendapatkan pemahaman yang lebih mendalam tentang kemampuan calon karyawan. Hasil dari seluruh tahapan inilah yang akan digunakan untuk mengambil keputusan akhir mengenai penerimaan karyawan baru.
Setelah proses seleksi selesai dan calon karyawan diterima, perusahaan menerapkan program onboarding yang komprehensif. Program ini bertujuan untuk memfasilitasi transisi karyawan baru ke dalam lingkungan kerja Duma Nusatama. Selama proses ini, karyawan baru akan diperkenalkan dengan visi, misi, serta nilai-nilai perusahaan. Selain itu, mereka akan mendapatkan pelatihan yang relevan untuk mendukung tugas yang akan dijalankan.
Duma Nusatama juga menyediakan peluang pengembangan karir yang berkelanjutan. Karyawan didorong untuk mengikuti program pelatihan dan kursus yang dirancang guna meningkatkan keterampilan profesional mereka. Dengan adanya inisiatif ini, Duma Nusatama berupaya untuk menciptakan tenaga kerja yang terampil dan adaptif, mendorong pertumbuhan karir karyawan serta kesuksesan perusahaan secara keseluruhan.
Produk dan Layanan Duma Nusatama
Duma Nusatama menyediakan berbagai produk dan layanan yang dirancang untuk memenuhi kebutuhan pasar yang berkembang. Dalam upaya untuk menciptakan solusi yang inovatif, perusahaan ini berfokus pada beberapa segmen utama, termasuk teknologi informasi, layanan keuangan, dan barang konsumen. Setiap lini produk dijamin memenuhi standar kualitas tinggi, yang merupakan salah satu prinsip dasar dari filosofi perusahaan.
Salah satu produk unggulan Duma Nusatama di bidang teknologi informasi adalah platform perangkat lunak yang membantu perusahaan dalam manajemen data dan analisis. Platform ini dilengkapi dengan fitur canggih yang memungkinkan pengguna untuk mengoptimalkan kinerja operasional mereka. Selain itu, Duma Nusatama juga menawarkan layanan konsultasi yang bertujuan untuk memberikan wawasan strategis kepada perusahaan dalam memilih solusi teknologi yang tepat.
Di segmen layanan keuangan, Duma Nusatama memiliki beberapa produk inovatif, termasuk layanan pinjaman baik untuk individu maupun bisnis. Dengan proses aplikasi yang mudah dan suku bunga yang kompetitif, produk pinjaman ini dirancang untuk memberikan akses ke modal yang diperlukan dalam menjalankan usaha. Duma Nusatama juga berinovasi dalam cara mereka mengelola dan menawarkan layanan ini, termasuk integrasi teknologi untuk memastikan pengalaman pelanggan yang lebih baik.
Dalam hal barang konsumen, perusahaan menyediakan produk sehari-hari yang berkualitas tinggi. Dari kosmetik hingga produk rumah tangga, semua ditujukan untuk memenuhi kebutuhan konsumen modern. Duma Nusatama selalu berupaya untuk mengedepankan keberlanjutan dan menggunakan bahan-bahan ramah lingkungan dalam proses produksi mereka.
Bagi pembaca yang tertarik untuk mengetahui lebih lanjut tentang produk dan layanan Duma Nusatama, informasi kontak dapat diakses melalui situs resmi perusahaan. Alamat kantor mereka juga tersedia untuk memudahkan komunikasi dan interaksi langsung dengan tim Duma Nusatama.
Berikut adalah tabel informasi gaji dan posisi pekerjaan di Duma Nusatama, Balikpapan:
No.
Posisi
Gaji (IDR)
Kualifikasi Pendidikan
Keterangan
1
Project Manager
12.000.000 – 15.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik/Manajemen
Pengalaman dalam manajemen proyek konstruksi dan pengawasan lapangan
2
Civil Engineer
9.000.000 – 12.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Sipil
Pengalaman dalam perencanaan dan pelaksanaan proyek sipil
3
Mechanical Engineer
8.500.000 – 11.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Mesin
Pengalaman dalam pemeliharaan dan instalasi sistem mekanikal
4
Electrical Engineer
8.500.000 – 11.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Elektro
Pengalaman dalam desain dan perawatan sistem kelistrikan
5
Quantity Surveyor
7.500.000 – 10.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Sipil/Arsitektur
Pengalaman dalam pengukuran dan estimasi biaya proyek
6
Site Supervisor
7.000.000 – 9.500.000
Minimal S1 di bidang Teknik Sipil/Arsitektur
Pengalaman dalam supervisi lapangan dan koordinasi tim
7
Safety Officer
6.500.000 – 8.500.000
Minimal S1 di bidang Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3)
Pengalaman dalam penerapan dan pengawasan prosedur K3
8
Accounting Staff
6.000.000 – 8.000.000
Minimal D3 di bidang Akuntansi/Keuangan
Pengalaman dalam pencatatan dan pelaporan keuangan
9
HR Officer
6.500.000 – 8.500.000
Minimal S1 di bidang Psikologi/Manajemen SDM
Pengalaman dalam administrasi dan pengembangan SDM
10
Procurement Officer
7.000.000 – 9.000.000
Minimal S1 di bidang Manajemen/Logistik
Pengalaman dalam pengadaan barang dan manajemen vendor
PT Comtelindo merupakan perusahaan yang berdiri sejak tahun 1998 dengan mengkhususkan diri dalam penyediaan solusi teknologi telekomunikasi dan informasi. Seiring dengan perkembangannya, PT Comtelindo telah berhasil memantapkan diri sebagai salah satu pemain utama di industri ini dalam skala nasional. Visi perusahaan ini adalah menjadi penyedia layanan terdepan dalam bidang teknologi informasi dan telekomunikasi, sementara misinya adalah untuk memberikan inovasi dan solusi teknologi yang bernilai bagi para pelanggannya.
Struktur organisasi PT Comtelindo dirancang untuk mendukung efisiensi dan kemajuan teknologi. Dengan didukung oleh tim manajemen yang berpengalaman dan tenaga ahli di bidangnya, perusahaan ini terus berinovasi demi memenuhi kebutuhan pelanggan dan mengantisipasi perubahan dalam industri telekomunikasi. Bidang usaha PT Comtelindo meliputi layanan komunikasi data, jaringan telekomunikasi, integrasi sistem, serta solusi berbasis cloud. Produk dan layanan ini dirancang untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi bisnis para klien mereka.
Salah satu inovasi terbaru yang dikembangkan oleh PT Comtelindo adalah platform Internet of Things (IoT) yang memungkinkan integrasi perangkat pintar dalam berbagai sektor, termasuk manufaktur, kesehatan, dan pertanian. Selain itu, perusahaan ini juga aktif dalam mengembangkan teknologi 5G yang diharapkan dapat memberikan kecepatan dan konektivitas super cepat bagi pengguna di Indonesia.
PT Comtelindo memiliki portofolio proyek yang cukup luas, mencakup berbagai proyek pengembangan infrastruktur telekomunikasi hingga solusi teknologi untuk perusahaan besar dan pemerintahan. Dengan berbagai pengalaman ini, PT Comtelindo berhasil menjalin hubungan kerjasama yang solid dengan berbagai klien strategis dan terus memperluas jangkauan layanannya.
Target pasar PT Comtelindo mencakup berbagai sektor industri, mulai dari bisnis kecil hingga perusahaan multinasional, serta instansi pemerintahan. Posisi perusahaan dalam industri telekomunikasi Indonesia sangat kuat, didukung oleh inovasi terus menerus, kualitas layanan yang tinggi, dan komitmen terhadap kepuasan pelanggan. Dengan demikian, PT Comtelindo terus berupaya untuk memimpin pasar telekomunikasi dan teknologi informasi di Indonesia.
PT Comtelindo merupakan salah satu perusahaan terkemuka di industri telekomunikasi Indonesia. Untuk setiap posisi kerja yang tersedia di perusahaan ini, PT Comtelindo menawarkan gaji yang kompetitif dan setara dengan standar industri. Berbagai posisi mulai dari level entry, posisi teknis, hingga manajerial dan eksekutif, semuanya dianalisis secara menyeluruh berdasarkan peringkat dan pengalaman yang diperlukan.
Posisi Entry Level
Bagi yang baru memasuki dunia kerja, PT Comtelindo menyediakan sejumlah posisi entry level, yang biasanya memerlukan kualifikasi D3 atau S1 di bidang terkait. Posisi seperti Customer Service Representative dan Junior Technician menawarkan gaji bulanan berkisar antara Rp4.000.000 hingga Rp6.000.000. Selain gaji pokok, tunjangan kesehatan, tunjangan transportasi, dan bonus kinerja juga termasuk dalam paket kompensasi.
Posisi Teknis
Bagi posisi teknis yang memerlukan keahlian khusus, seperti Network Engineer atau IT Specialist, gaji bulanan yang ditawarkan berada di kisaran Rp8.000.000 hingga Rp15.000.000. Posisi ini biasanya memerlukan setidaknya 2-4 tahun pengalaman kerja di bidang terkait dan sertifikasi tambahan seperti Cisco Certified Network Associate (CCNA) atau sertifikat setara lainnya. Manfaat lain yang diberikan oleh PT Comtelindo mencakup pelatihan berkelanjutan dan program pengembangan profesional.
Posisi Manajerial
Pada tingkat manajerial, seperti Manager Keuangan atau Project Manager, kisaran gaji bulanan berkisar antara Rp20.000.000 hingga Rp35.000.000. Posisi ini memerlukan setidaknya lima tahun pengalaman kerja, dengan pengetahuan mendalam di bidang manajemen proyek atau keuangan. Selain gaji pokok, tunjangan lainnya meliputi uang makan, asuransi kesehatan yang komprehensif, dan kesempatan mengikuti seminar bisnis lokal maupun internasional.
Posisi Eksekutif
Untuk posisi eksekutif, seperti Direktur atau VP, gaji bulanan yang dapat diterima berkisar dari Rp50.000.000 hingga lebih dari Rp100.000.000. Kualifikasi untuk posisi ini sangat ketat, meliputi lebih dari sepuluh tahun pengalaman di level senior manajemen beserta pencapaian signifikan dalam bidang yang relevan. Selain gaji yang menarik, eksekutif PT Comtelindo mendapatkan paket lengkap yang mencakup tunjangan mobil, saham perusahaan, dan bonus tahunan yang didasarkan pada kinerja perusahaan.
PT Comtelindo juga secara berkala meninjau struktur gaji dan fasilitas yang diberikan kepada karyawannya untuk memastikan tetap kompetitif dan menarik bagi para profesional berbakat di industri telekomunikasi.
Proses Karir dan Rekrutmen di PT Comtelindo
Proses rekrutmen di PT Comtelindo dirancang dengan teliti untuk memastikan bahwa perusahaan dapat mengidentifikasi dan mengintegrasikan talenta yang sesuai dengan kebutuhan organisasi. Langkah pertama dalam proses ini adalah pengajuan lamaran, yang biasanya dilakukan melalui portal karir perusahaan atau platform pencari kerja. Pelamar diharapkan mengirimkan CV dan surat lamaran yang mencakup pengalaman kerja dan kualifikasi pendidikan mereka.
Setelah lamaran diajukan, tahap seleksi administrasi dilakukan untuk menilai apakah pelamar memenuhi persyaratan dasar untuk posisi yang dilamar. Proses ini mencakup verifikasi dokumen dan pencocokan kualifikasi pelamar dengan kriteria yang telah ditetapkan. Pelamar yang lolos seleksi administrasi akan diundang untuk mengikuti wawancara awal, yang bertujuan untuk mengevaluasi kemampuan dan kecocokan budaya mereka dengan PT Comtelindo.
Tahap selanjutnya adalah wawancara lanjutan dan tes teknis, jika diperlukan. Wawancara ini dilakukan oleh tim HR dan manajer linier yang akan menjadi atasan langsung dari posisi yang dilamar. Tes teknis biasanya disertakan untuk posisi yang memerlukan keahlian khusus. Setelah semua tahap seleksi dilalui, kandidat yang memenuhi kriteria akan mendapatkan penawaran kerja resmi dari PT Comtelindo.
PT Comtelindo menawarkan jalur karir yang beragam dan peluang pengembangan diri yang luas. Program pelatihan rutin diadakan untuk meningkatkan kompetensi karyawan, mencakup berbagai aspek seperti keahlian teknis, manajemen, dan pengembangan pribadi. Selain itu, perusahaan juga memiliki kebijakan promosi dan rotasi jabatan yang memungkinkan karyawan untuk mengembangkan karir mereka di berbagai divisi.
Banyak karyawan yang memberikan testimoni positif mengenai pengalaman mereka berkarir di PT Comtelindo. Mereka menggarisbawahi budaya kerja yang inklusif dan supportif serta peluang belajar yang terus-menerus. Secara keseluruhan, PT Comtelindo menempatkan nilai pada pengembangan sumber daya manusia sebagai salah satu pilar utama untuk mencapai keberhasilan jangka panjang.
Produk, Layanan, Alamat, dan Kontak PT Comtelindo
PT Comtelindo dikenal sebagai penyedia solusi telekomunikasi yang unggul di Indonesia. Produk utama yang ditawarkan oleh perusahaan ini mencakup berbagai solusi telekomunikasi, perangkat keras, serta layanan konsultasi teknologi informasi. Perusahaan ini menyediakan solusi yang dirancang khusus untuk memenuhi kebutuhan berbagai segmen pasar, mulai dari perusahaan kecil dan menengah hingga korporasi besar.
Solusi telekomunikasi yang ditawarkan meliputi layanan jaringan, seperti konektivitas internet, virtual private network (VPN), dan layanan VoIP (Voice over Internet Protocol). Selain itu, PT Comtelindo juga mengembangkan perangkat keras telekomunikasi berkualitas tinggi seperti router, switch, dan perangkat jaringan lainnya yang memastikan jaringan pelanggan berjalan dengan efisien.
Dalam bidang konsultan teknologi informasi, PT Comtelindo menawarkan layanan konsultasi yang meliputi analisis kebutuhan, perancangan sistem, hingga implementasi proyek teknologi secara menyeluruh. Tim ahli yang berpengalaman membantu pelanggan dalam memilih solusi teknologi yang tepat guna memastikan efisiensi dan produktivitas yang optimal.
Bagi yang ingin mengetahui lebih banyak atau menggunakan layanan PT Comtelindo, perusahaan ini memiliki kantor pusat yang beralamat di:
Kantor Pusat PT Comtelindo Jl. Telekomunikasi No. 123, Jakarta 13580, Indonesia Telepon: +62-21-12345678 Email: info@comtelindo.co.id
Selain itu, PT Comtelindo juga memiliki beberapa kantor regional yang tersebar di berbagai kota besar di Indonesia, yang siap memberikan layanan dan dukungan kepada pelanggan setempat. Untuk informasi lebih lanjut atau pertanyaan khusus, pelanggan dapat menghubungi layanan kontak resmi perusahaan melalui nomor telepon atau email yang telah disertakan atau mengunjungi situs web resmi PT Comtelindo di www.comtelindo.co.id.
Berikut adalah tabel informasi gaji dan pekerjaan untuk 10 posisi di PT Comtelindo Balikpapan:
No.
Posisi
Gaji (IDR)
Kualifikasi Pendidikan
Keterangan
1
Technician
5.500.000 – 7.000.000
Minimal SMA/SMK di bidang Teknik Elektro
Pengalaman dalam instalasi dan perawatan jaringan telekomunikasi
2
Network Engineer
7.500.000 – 10.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Informatika
Pengalaman dalam pengelolaan dan pengawasan jaringan komputer dan data
3
IT Support
6.000.000 – 8.000.000
Minimal D3/S1 di bidang Teknik Informatika
Pengalaman dalam dukungan teknis dan pemecahan masalah IT
4
Project Manager
10.000.000 – 13.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik Elektro/Informatika
Pengalaman dalam manajemen proyek telekomunikasi
5
Sales Engineer
7.000.000 – 9.000.000
Minimal S1 di bidang Teknik atau Manajemen
Pengalaman dalam penjualan solusi teknis dan layanan telekomunikasi
6
Customer Service Officer
5.000.000 – 6.500.000
Minimal D3/S1 di bidang Komunikasi atau setara
Pengalaman dalam pelayanan pelanggan dan manajemen keluhan
7
Finance & Accounting Staff
6.500.000 – 8.000.000
Minimal S1 di bidang Akuntansi/Keuangan
Pengalaman dalam pengelolaan keuangan perusahaan
8
HR & GA Officer
6.000.000 – 7.500.000
Minimal S1 di bidang Psikologi/Manajemen SDM
Pengalaman dalam pengelolaan SDM dan administrasi umum
9
Procurement Officer
6.500.000 – 8.500.000
Minimal S1 di bidang Teknik/Manajemen
Pengalaman dalam pengadaan barang dan jasa
10
Marketing Executive
6.000.000 – 7.500.000
Minimal S1 di bidang Pemasaran atau setara
Pengalaman dalam strategi pemasaran dan pengembangan bisnis
